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楼主
发表于 2007-7-5 17:38:12 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
转自孤傲
[h1][/h1]
一、谋略篇
   谋略通俗的讲就是外交。在游戏世界里,家族就相当一个集体单位、一个国家。家族要发展壮大,外交非常重要,必须不断树立家族的威望,提升家族在SF界地位,从而提高家族的吸引力。只有具有强大吸引力的家族,才能留住家族内的玩家,才能砐引**玩家的加入,才能不断强大。
  家族外交十八字方针:“打击敌对势力、孤立玩固势力,发展中间势力”。在进军十强道路上上面的十八字方针尤为重要。说到上面的十八字方针就不的不谈一下家族联盟。你发展的同时你的敌人也在发展,不有效的给于不间断的打击你就永远超越不过他,反之其敌对家族看清了目前家族的走势抢站先机,给于你致命打击,而你有没有联盟的支援,则后果甚是严重。7GG历史上有3次联盟,其中以反布拉格联盟最为成功,炫舞家族就是借助于反布拉格联盟的力量在第二次5.8事变的时候一举打跨布拉格而稳居五强之列。可见谋略的重要性。
二、自身篇
一个族长或管理,要管理好一个家族,使众多成员都信服,必须先加强自身修养和能力煅炼,使自己具有一定的号召力和影响力,才能吸引到众多玩家的支持。我个人认为,一个真正合格的家族管理,必须具有以下条件:  
  
1、较熟悉传奇各方面知识
2、较多的在线时间
3. 要以身作则,不能摆架子,抱着积极的心态做好本职工作。
4. 要有一定的影响力,说服力和意志力。影响力译之为说出来的话要能让成员信服,要时常给成员上思想教育课,在教育的时候发表的言论要有感染力,最好能达到使人一听就觉得你说的没错、太对了、一定要照做......说服力译之为要有一定的交际能力,管理员闹情绪要通过自己的努力开导说服他们使他们团结一致对外。 意志力译之为遇到挫折和苦难的时候不要气馁,坚持到底就是胜利。
5.要反贪污、反腐败,最是个比较敏感的问题,涉及到金钱、利益、权利方面。我会在后面的“揭露家族对战F被黑幕后黑手”这个问题上详细讨论。
6.要有一定的经济实力。

三、内务篇
所谓“攘外必先安内”,一个家族要发展壮大,首选必须管理好家族内务,严明家族纪律,为家族兄弟营造出一个宽松,愉快的游戏环境,使家族热闹而不混乱,强大而不松散。
  1.体制建设, 小平同志曾经说过,体制建设是带有全局性、稳定性、长期性和根本性的问题。体的建设就是机构建设, 机构不完善,只会是一盘散沙,到最后等待家族的只会是解体。制的建设也就是制度的建设,一的家族没有一套完整的规章制度,在我看来只是群乌合之众,成不了多大气候。
  2、家族公告,在公告中明确家族的各项纪律、奖惩措施、族务开支状况、人事变动情况。使家族有规可循、有案可查。

  3、纠纷处理,一个大的家族,会员发生纠纷是在所难免的,行会成员发生纠纷时,通常会在会中对骂,甚至刷屏。行会老大必须挺身而出先把双方劝阻,暂停对骂和刷屏,然后,再充分了解双方原因,同时要向双方施灌“大家都是兄弟,不能那么计较小节”的观念,把矛盾消灭在萌芽之中。
  
   6、解决困难,家族管理必须善于交流、乐于助人,努力帮助解决会中兄弟的种种困难,比如帮忙做任务、帮忙收装备、帮RNB交易的兄弟做中价等。特别是遇到本会兄弟受人欺负,家族在线管理必须结合实际情况对敌人进行围剿。这样一可以提高士气二可以笼络军心。 还有一点就是在群里,或是在行会频道里新人有兄弟提出某某问题时,管理必须及时的回答解决,这样才能让新人有种家的感觉那怕是和传奇无关的也要回答,以便加强管理和成员间的感情。

四、收人篇
  
  一个家族要发展,就要不断地吸收人才,一个不注重吸收人才的家族,始终会走向衰亡。收人、挖人?是一个真正考验家族管理能力的课题。 我们渴求人才,但我们也要重视人才,要给他们一定的发展空间和权利,没有权利做起事来只会力不从心。对一些没充足时间或没实际能力的庸人,要劝其让贤,真正做到能者上、庸者下。  
  1、吸收家族。在F里F外我们要主动去吸收家族。首先,要选中对象,重点是中立派家族,确定对象后,先联盟和联盟族长搞好关系。联盟后要向会中兄弟说明该家族是本会结盟兄弟,必须对该家族成员予充分的尊重,遇到他们有困难的,就帮忙解决。同时,多次主动找对方族长谈,充分表示本会的诚意。这样,慢慢把对方拉拢过来。也要适当的耍些手段,比如三十六计中的美人计就比较有效,我就曾经利用这一计成功的合并过一个小型集体。  
  2、吸收个人. 关健是看到没入到行会的人员,就主动向他发出邀请,一次不行,就二次,总之,对人才,绝对不放过, 有句话叫精诚所致,金石为开。心城万事灵。 绝对不能滥杀无辜。

五、**舆论篇
  当今世界是一个新闻自由的世界,新闻言论无论是对个人、集体乃至国家都相当重要。对外,一个家族,它的声誉非常重要,要对一些不利于家族的言论及时进行反驳、解释和打击,削除不利因素,树立家族可信度、知明度。可以通过全屏叫话发表行会公告或撰文网上发表,进行广泛宣传。 不宣传别人不知道就根本就有荣誉可言;对内,要推行民主政策、广开言路。接受一些比较好的意见和建议并落实。对一些不好的建议和**言论要制止和批评。
咳咳!!。。。。
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沙发
 楼主| 发表于 2007-7-5 17:38:26 | 只看该作者
转自孤傲
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一、谋略篇
   谋略通俗的讲就是外交。在游戏世界里,家族就相当一个集体单位、一个国家。家族要发展壮大,外交非常重要,必须不断树立家族的威望,提升家族在SF界地位,从而提高家族的吸引力。只有具有强大吸引力的家族,才能留住家族内的玩家,才能砐引**玩家的加入,才能不断强大。
  家族外交十八字方针:“打击敌对势力、孤立玩固势力,发展中间势力”。在进军十强道路上上面的十八字方针尤为重要。说到上面的十八字方针就不的不谈一下家族联盟。你发展的同时你的敌人也在发展,不有效的给于不间断的打击你就永远超越不过他,反之其敌对家族看清了目前家族的走势抢站先机,给于你致命打击,而你有没有联盟的支援,则后果甚是严重。7GG历史上有3次联盟,其中以反布拉格联盟最为成功,炫舞家族就是借助于反布拉格联盟的力量在第二次5.8事变的时候一举打跨布拉格而稳居五强之列。可见谋略的重要性。
二、自身篇
一个族长或管理,要管理好一个家族,使众多成员都信服,必须先加强自身修养和能力煅炼,使自己具有一定的号召力和影响力,才能吸引到众多玩家的支持。我个人认为,一个真正合格的家族管理,必须具有以下条件:  
  
1、较熟悉传奇各方面知识
2、较多的在线时间
3. 要以身作则,不能摆架子,抱着积极的心态做好本职工作。
4. 要有一定的影响力,说服力和意志力。影响力译之为说出来的话要能让成员信服,要时常给成员上思想教育课,在教育的时候发表的言论要有感染力,最好能达到使人一听就觉得你说的没错、太对了、一定要照做......说服力译之为要有一定的交际能力,管理员闹情绪要通过自己的努力开导说服他们使他们团结一致对外。 意志力译之为遇到挫折和苦难的时候不要气馁,坚持到底就是胜利。
5.要反贪污、反腐败,最是个比较敏感的问题,涉及到金钱、利益、权利方面。我会在后面的“揭露家族对战F被黑幕后黑手”这个问题上详细讨论。
6.要有一定的经济实力。

三、内务篇
所谓“攘外必先安内”,一个家族要发展壮大,首选必须管理好家族内务,严明家族纪律,为家族兄弟营造出一个宽松,愉快的游戏环境,使家族热闹而不混乱,强大而不松散。
  1.体制建设, 小平同志曾经说过,体制建设是带有全局性、稳定性、长期性和根本性的问题。体的建设就是机构建设, 机构不完善,只会是一盘散沙,到最后等待家族的只会是解体。制的建设也就是制度的建设,一的家族没有一套完整的规章制度,在我看来只是群乌合之众,成不了多大气候。
  2、家族公告,在公告中明确家族的各项纪律、奖惩措施、族务开支状况、人事变动情况。使家族有规可循、有案可查。

  3、纠纷处理,一个大的家族,会员发生纠纷是在所难免的,行会成员发生纠纷时,通常会在会中对骂,甚至刷屏。行会老大必须挺身而出先把双方劝阻,暂停对骂和刷屏,然后,再充分了解双方原因,同时要向双方施灌“大家都是兄弟,不能那么计较小节”的观念,把矛盾消灭在萌芽之中。
  
   6、解决困难,家族管理必须善于交流、乐于助人,努力帮助解决会中兄弟的种种困难,比如帮忙做任务、帮忙收装备、帮RNB交易的兄弟做中价等。特别是遇到本会兄弟受人欺负,家族在线管理必须结合实际情况对敌人进行围剿。这样一可以提高士气二可以笼络军心。 还有一点就是在群里,或是在行会频道里新人有兄弟提出某某问题时,管理必须及时的回答解决,这样才能让新人有种家的感觉那怕是和传奇无关的也要回答,以便加强管理和成员间的感情。

四、收人篇
  
  一个家族要发展,就要不断地吸收人才,一个不注重吸收人才的家族,始终会走向衰亡。收人、挖人?是一个真正考验家族管理能力的课题。 我们渴求人才,但我们也要重视人才,要给他们一定的发展空间和权利,没有权利做起事来只会力不从心。对一些没充足时间或没实际能力的庸人,要劝其让贤,真正做到能者上、庸者下。  
  1、吸收家族。在F里F外我们要主动去吸收家族。首先,要选中对象,重点是中立派家族,确定对象后,先联盟和联盟族长搞好关系。联盟后要向会中兄弟说明该家族是本会结盟兄弟,必须对该家族成员予充分的尊重,遇到他们有困难的,就帮忙解决。同时,多次主动找对方族长谈,充分表示本会的诚意。这样,慢慢把对方拉拢过来。也要适当的耍些手段,比如三十六计中的美人计就比较有效,我就曾经利用这一计成功的合并过一个小型集体。  
  2、吸收个人. 关健是看到没入到行会的人员,就主动向他发出邀请,一次不行,就二次,总之,对人才,绝对不放过, 有句话叫精诚所致,金石为开。心城万事灵。 绝对不能滥杀无辜。

五、**舆论篇
  当今世界是一个新闻自由的世界,新闻言论无论是对个人、集体乃至国家都相当重要。对外,一个家族,它的声誉非常重要,要对一些不利于家族的言论及时进行反驳、解释和打击,削除不利因素,树立家族可信度、知明度。可以通过全屏叫话发表行会公告或撰文网上发表,进行广泛宣传。 不宣传别人不知道就根本就有荣誉可言;对内,要推行民主政策、广开言路。接受一些比较好的意见和建议并落实。对一些不好的建议和**言论要制止和批评。
咳咳!!。。。。
板凳
 楼主| 发表于 2007-7-5 17:38:41 | 只看该作者
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一、谋略篇
   谋略通俗的讲就是外交。在游戏世界里,家族就相当一个集体单位、一个国家。家族要发展壮大,外交非常重要,必须不断树立家族的威望,提升家族在SF界地位,从而提高家族的吸引力。只有具有强大吸引力的家族,才能留住家族内的玩家,才能砐引**玩家的加入,才能不断强大。
  家族外交十八字方针:“打击敌对势力、孤立玩固势力,发展中间势力”。在进军十强道路上上面的十八字方针尤为重要。说到上面的十八字方针就不的不谈一下家族联盟。你发展的同时你的敌人也在发展,不有效的给于不间断的打击你就永远超越不过他,反之其敌对家族看清了目前家族的走势抢站先机,给于你致命打击,而你有没有联盟的支援,则后果甚是严重。7GG历史上有3次联盟,其中以反布拉格联盟最为成功,炫舞家族就是借助于反布拉格联盟的力量在第二次5.8事变的时候一举打跨布拉格而稳居五强之列。可见谋略的重要性。
二、自身篇
一个族长或管理,要管理好一个家族,使众多成员都信服,必须先加强自身修养和能力煅炼,使自己具有一定的号召力和影响力,才能吸引到众多玩家的支持。我个人认为,一个真正合格的家族管理,必须具有以下条件:  
  
1、较熟悉传奇各方面知识
2、较多的在线时间
3. 要以身作则,不能摆架子,抱着积极的心态做好本职工作。
4. 要有一定的影响力,说服力和意志力。影响力译之为说出来的话要能让成员信服,要时常给成员上思想教育课,在教育的时候发表的言论要有感染力,最好能达到使人一听就觉得你说的没错、太对了、一定要照做......说服力译之为要有一定的交际能力,管理员闹情绪要通过自己的努力开导说服他们使他们团结一致对外。 意志力译之为遇到挫折和苦难的时候不要气馁,坚持到底就是胜利。
5.要反贪污、反腐败,最是个比较敏感的问题,涉及到金钱、利益、权利方面。我会在后面的“揭露家族对战F被黑幕后黑手”这个问题上详细讨论。
6.要有一定的经济实力。

三、内务篇
所谓“攘外必先安内”,一个家族要发展壮大,首选必须管理好家族内务,严明家族纪律,为家族兄弟营造出一个宽松,愉快的游戏环境,使家族热闹而不混乱,强大而不松散。
  1.体制建设, 小平同志曾经说过,体制建设是带有全局性、稳定性、长期性和根本性的问题。体的建设就是机构建设, 机构不完善,只会是一盘散沙,到最后等待家族的只会是解体。制的建设也就是制度的建设,一的家族没有一套完整的规章制度,在我看来只是群乌合之众,成不了多大气候。
  2、家族公告,在公告中明确家族的各项纪律、奖惩措施、族务开支状况、人事变动情况。使家族有规可循、有案可查。

  3、纠纷处理,一个大的家族,会员发生纠纷是在所难免的,行会成员发生纠纷时,通常会在会中对骂,甚至刷屏。行会老大必须挺身而出先把双方劝阻,暂停对骂和刷屏,然后,再充分了解双方原因,同时要向双方施灌“大家都是兄弟,不能那么计较小节”的观念,把矛盾消灭在萌芽之中。
  
   6、解决困难,家族管理必须善于交流、乐于助人,努力帮助解决会中兄弟的种种困难,比如帮忙做任务、帮忙收装备、帮RNB交易的兄弟做中价等。特别是遇到本会兄弟受人欺负,家族在线管理必须结合实际情况对敌人进行围剿。这样一可以提高士气二可以笼络军心。 还有一点就是在群里,或是在行会频道里新人有兄弟提出某某问题时,管理必须及时的回答解决,这样才能让新人有种家的感觉那怕是和传奇无关的也要回答,以便加强管理和成员间的感情。

四、收人篇
  
  一个家族要发展,就要不断地吸收人才,一个不注重吸收人才的家族,始终会走向衰亡。收人、挖人?是一个真正考验家族管理能力的课题。 我们渴求人才,但我们也要重视人才,要给他们一定的发展空间和权利,没有权利做起事来只会力不从心。对一些没充足时间或没实际能力的庸人,要劝其让贤,真正做到能者上、庸者下。  
  1、吸收家族。在F里F外我们要主动去吸收家族。首先,要选中对象,重点是中立派家族,确定对象后,先联盟和联盟族长搞好关系。联盟后要向会中兄弟说明该家族是本会结盟兄弟,必须对该家族成员予充分的尊重,遇到他们有困难的,就帮忙解决。同时,多次主动找对方族长谈,充分表示本会的诚意。这样,慢慢把对方拉拢过来。也要适当的耍些手段,比如三十六计中的美人计就比较有效,我就曾经利用这一计成功的合并过一个小型集体。  
  2、吸收个人. 关健是看到没入到行会的人员,就主动向他发出邀请,一次不行,就二次,总之,对人才,绝对不放过, 有句话叫精诚所致,金石为开。心城万事灵。 绝对不能滥杀无辜。

五、**舆论篇
  当今世界是一个新闻自由的世界,新闻言论无论是对个人、集体乃至国家都相当重要。对外,一个家族,它的声誉非常重要,要对一些不利于家族的言论及时进行反驳、解释和打击,削除不利因素,树立家族可信度、知明度。可以通过全屏叫话发表行会公告或撰文网上发表,进行广泛宣传。 不宣传别人不知道就根本就有荣誉可言;对内,要推行民主政策、广开言路。接受一些比较好的意见和建议并落实。对一些不好的建议和**言论要制止和批评。
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地板
发表于 2007-7-5 18:16:39 | 只看该作者

                               
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5#
发表于 2013-10-25 07:10:08 | 只看该作者
学会用理解的,欣赏的眼光去看对方,而不是以自以为是的关心去管对方。
6#
发表于 2013-10-25 06:47:02 | 只看该作者
如果冬天来了,春天还会远吗?  雪莱诗选
7#
发表于 2013-10-25 06:19:06 | 只看该作者
如果你想任性,那就先学会承受,能承受后果才可以任性。如果你想独立,那就先学会坚强,能忍住伤痛,才可以独立。如果你想放肆的爱,那就先学会遗忘,忘掉失恋痛楚,才可以大胆爱。你可以去做一切事情,但前提是不会为结果伤悲。一个人真正的强大,并非看他能做什么,而是看他能承担什么。 
8#
发表于 2013-10-25 06:33:42 | 只看该作者
其实,我们喜欢上学,只是不喜欢上课,我们都怀念那些曾经一起闹,一起笑的时光。
9#
发表于 2013-10-25 06:49:04 | 只看该作者
有了爱,可以帮助你战胜生命中的种种虚妄,以最长的触角伸向世界,伸向你自己不曾发现的内部,开启所有平时麻木的感官,超越积年累月的倦怠,剥掉一层层世界的老茧,把自己最柔软的部分暴露在外。因为太柔软了,痛触必然随之而来。--廖一梅恋爱的犀牛
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