点评下现在的狼族

曾经狼氏人 · 发表于 2009-6-18 10:32:03

狼族的昨日，无须过多的笔墨！

曾经是辉煌和痛苦的结合体。

一句话：辉煌并痛苦着！

狼族的今天，是最值得我们去思考的。

族庆后的狼族，蠢蠢欲动，要想重现往日的辉煌！

的确139频道的高峰1200+也让各大家族震惊不已，一个内忧外患的狼族，一个几乎解散了的狼族，一个整整低估了一年多的狼族

一声呼唤，一个信念。

居然能在一个星期内从在线不足200+疯狂冲刺到1200+

这足够表明狼族骨灰的势力。

也足够证明，狼族不缺乏守护者！

问题是，狼族现在做好了准备没有？

问几个很现实的问题：

狼族的外交在哪里？

狼族跟各个官方平台的联系在哪里？

狼族跟各个公会家族的联系在哪里？

反过来问一句：狼族现在除了一个论坛还剩下什么？

是啊，狼族五周年都走过了，什么风雨没有见过，什么困难没有经历？

但是狼族，你还能拿以前来说事吗？

你还能沉浸在那逝去的繁华里醉生梦死吗？

似水流年啊

现在就点评下狼族各个部门以及管理，不是装B。只是总体说下不才对狼族的看法。

1：会长。
不知道爱阳是什么样的一个人，一直以来都是论坛管理或是后勤吧。没有带过团队。
从你接手狼族以来，神龙见首不见尾。
最关键是你到底想把狼族发展成一个什么样的公会或家族？
你是不是有一个明确的发展规划，或是施政纲领？
如果有，你必须公布出来，让大家心里有个底。
如果没，你得尽快制定规划。
既然你上了这个位，就得承担这个责任。

如何带领家族走出低谷，如何规划狼族的未来是你作为会长该做的！
组建狼族的管理层，团结一心才能重振狼族。

2：部门

狼族现在到底有多少部门，到底分布在哪些频道。有谁了解？
没有人去管理这些，狼族还是那个老套路：部门你发展起来了是我意淫的资本，发展不起来关我鸟事。

抱着这样的心态，新发展的团队肯定体会不到家族的关怀，各个部门肯定无法得到狼族的帮助。

他们说以前小宝不管打完F是多累多晚，都会去各个部门的频道转转，哈下牛B
所以不管小宝做了什么，狼族都没有人怪他！一句话：我愿意！

如何规划发展新部门，怎么样关心各个部门，让各个部门团结起来才能辉煌！
部门就如狼族这坐大厦的支柱，你只把柱子树直了，牢靠了
才能支撑起狼族这个大厦，才能有装B的资本。

3：团队
狼族的部门多，各个部门的团队更多。
如此以来，狼族的人很多。
团队是狼族的基层管理单位。
要是团队管理不到位，吃亏的还是狼族。
要是团队发展不好，狼族这坐大厦就会漏雨穿风。

4：管理
狼族不缺人才。只要能低调塌实做事，何愁狼族不强大？
能对狼族忠诚，能把公会家族利益放在首位，能关心成员的管理才是狼族需要的。
切不可，搞什么空降之类的。能力有欠缺不要紧，多学习，多锻炼下就好了。关键还是要有心，用心。

5：成员
狼族的成员总的来说还是很牛的。
战斗力强悍是不用说了，家族归属感荣誉感也不用说。
关键还是要能静下心来，脚踏实地。
团结很重要，要是狼族失去了团结，那不叫狼。

这些是大概的体会。
接下来打算写狼族的人物志传，大家期待吧！